Профильный комитет Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов одобрил и рекомендовал принять в первом чтении законопроект, согласно которому работодатели, начиная с 2015 года, будут платить за работников-иностранцев взносы в фонд социального страхования в размере 1,8% от фонда зарплаты.
Если закон примут, у трудовых мигрантов появится медицинская страховка. Кроме того, по факту наступления временной нетрудоспособности они получат больничный, но только в том случае, если к этому моменту они будут работать на этом месте в течение 6 месяцев. Впрочем, последняя деталь может быть исключена из окончательной редакции закона, так как она оставляет лазейку для нерадивых работодателей, которые могут заключать договоры только на 5 месяцев.
Пособие по уходу за ребенком будет выплачиваться только тем мигрантам, у кого есть разрешение на временное проживание или вид на жительство в России, сообщает ТАСС.